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O ‘forex‘ ou ‘FX‘ (do inglês foreign exchange) consiste em comprar uma moeda e ao mesmo tempo vender outra. As moedas são negociadas em pares, como euro/dólar americano (EUR/USD) ou dólar americano/iene japonês (USD/JPY).

As melhores oportunidades para especular envolvem as moedas mais negociadas, que por isso são mais líquidas, chamadas maiores. Atualmente mais de 85% das transações diárias envolvem as maiores, ou seja, dólar americano, iene japonês, euro, libra esterlina, franco suíço, dólar canadense e dólar australiano.

O mercado forex funciona 24 horas. As operações começam em Sydney e se deslocam pelo mundo à medida que o dia começa em cada centro financeiro. Depois de Sydney vem Tóquio, depois Londres e, finalmente, Nova York. Ao contrário dos outros mercados financeiros, os investidores podem reagir a flutuações nas cotações causadas por eventos econômicos, sociais e políticos no exato momento em que ocorrem. Dia e noite.
O mercado FX é considerado um mercado de balcão ou “interbancário” porque as transações são realizadas por duas partes pelo telefone ou por uma rede eletrônica. Ao contrário dos mercados de ações futuros e opções, as negociações não ocorrem em uma bolsa.

Fonte: Markets

O empréstimo com desconto em folha de pagamento é uma modalidade de empréstimo feita geralmente nos bancos, mas também pode ser feita pela própria empresa, a relação estabelecida é a seguinte, todo mês as parcelas pré-fixadas por você serão descontadas de seu vencimento.

Em geral os empréstimos são feitos em pequeno valor e os juros também são mais baixos que outras modalidades de empréstimos, os funcionários às vezes precisam de dinheiro imediato para adquirir algum móvel para sua casa, trocar de carro, ou mesmo quitar outras dívidas atrasadas que estão rendendo juros maiores.

A regra para efetuar um empréstimo com desconto em folha é ter estabilidade na empresa, isso significa no mínimo 6 meses de contrato. Apesar do valor dos juros ser menor que em outras modalidades de empréstimo, a empresa estará apta a emprestar um valor que comprometa no máximo 30% do salário do funcionário.